- Programma’s op maat
- Meetbare resultaten
- Ruime expertise in het MKB
Hoe creëer je draagvlak voor verandering binnen je organisatie?
Veranderingen, zowel intern als extern, stellen leiders voor nieuwe uitdagingen die vragen om flexibiliteit, visie en het vermogen om anderen mee te nemen in het proces. Hierdoor zou je de wens kunnen hebben om effectief om te gaan met de vele onzekerheden die bij verandering komen kijken. Want het is een kunst om, zeker in turbulente tijden, je team te blijven motiveren en om te gaan met veranderende omstandigheden, nieuwe technieken of andere taken en verantwoordelijkheden.
Leer effectief en systemisch veranderingen door te voeren
Werknemers kunnen zich in tijden van verandering onzeker voelen over de toekomst, wat kan leiden tot een afwachtende houding of weerstand. Veranderingen doorvoeren wordt dan vaak onmogelijk. In deze training leer je hoe je organisaties systematisch en effectief door veranderingen heen kunt navigeren. Je leert een duidelijke visie voor verandering te ontwikkelen, korte termijn-successen te creëren, een leidend team samen te stellen, eventuele obstakels uit de weg te ruimen en verandering te verankeren in de organisatie.
100+ teams getraind
Trackrecord van 100% tevredenheid
Op (jouw) locatie
Beoordeeld met een 9,1
Wat levert deze training jou en je team op?
- Je krijgt inzicht in jouw persoonlijke drijfveren met betrekking tot verandering
- Je weet weerstand tegen verandering om te buigen naar pro-activiteit
- Je leert draagvlak voor verandering te creëren bij je medewerkers
- Je krijgt inzicht in de impact van een complexe en snel veranderende omgeving
- Je herkent reactiepatronen op verandering bij medewerkers en weet deze positief te beïnvloeden
- Je coacht jouw medewerkers om de gewenste verandering mogelijk te maken
- Je kunt het gesprek aangaan met een medewerker die weerstand heeft tegen verandering
- Je brengt jouw omgeving in beweging en weet jouw team te inspireren
Van betekenis voor ondernemers, leiders en teams in het MKB
Waarom de Ondernemerschap Academy?
Wij zijn partner in het ontwikkelen van leiderschap dat inspireert en mensen in je team (opnieuw) met elkaar verbindt.
Wat je kunt verwachten:
- Concrete tools en inzichten die je direct kunt inzetten
- Persoonlijke begeleiding om vaardigheden te versterken
- Een duidelijke focus op groei en samenwerking binnen teams
Over de Ondernemerschap Academy®
De Ondernemerschap Academy is in 2016 opgericht en verzorgt leiderschapstrainingen voor ondernemers en leidinggevenden in het MKB. Wij willen van betekenis zijn voor ondernemers, leiders en teams die willen groeien, ontwikkelen, veranderen, kansen en uitdagingen met beide handen willen aanpakken en graag zelf in actie komen.
Deze bedrijven gingen je voor:
Vraag een offerte aan
Wij gaan graag in gesprek om kennis te maken en adviseren je graag over de best passende mogelijkheden voor jouw team of organisatie. Laat je gegevens achter of bel ons direct op: 030 – 237 07 00.